Impressum Angaben gemäß § 5 DDG Physiotherapie am Fit & Fun Inhaberin: Kristin Walter

Eilenburger Straße 57 04860 Torgau Deutschland Telefon: 03421 703572

E-Mail: kristin.walter@freenet.de Berufsbezeichnung: Physiotherapeutin Staat, in dem die Berufsbezeichnung verliehen wurde: Deutschland Berufsrechtliche Regelung: Gesetz über die Berufe in der Physiotherapie (Masseur- und Physiotherapeutengesetz – MPhG), abrufbar unter: https://www.gesetze-im-internet.de/mphg/ Zuständige Aufsichtsbehörde: Landratsamt Nordsachsen https://www.landkreis-nordsachsen.de/ Verantwortlich für den Inhalt: Kristin Walter, Anschrift wie oben Datenschutzerklärung 1. Verantwortliche Stelle Verantwortlich für die Datenverarbeitung auf dieser Karriereseite ist: Physiotherapie am Fit & Fun Inhaberin: Kristin Walter Eilenburger Straße 57 04860 Torgau Telefon: 03421 703572

E-Mail: kristin.walter@freenet.de 2. Aufruf der Karriereseite Beim Besuch dieser Seite werden durch den technischen Anbieter insbesondere die IP-Adresse, Zeitpunkt des Zugriffs, aufgerufene Seite, Browser- und Geräteinformationen sowie technische Statusdaten verarbeitet. Dies ist erforderlich, um die Seite sicher und funktionsfähig bereitzustellen. Rechtsgrundlage ist Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO. Unser berechtigtes Interesse liegt im sicheren Betrieb dieser Karriereseite. Die Daten werden gelöscht, sobald sie für den technischen Betrieb und die Sicherheit nicht mehr erforderlich sind. 3. Bewerbungsformular Wenn Sie das Bewerbungsformular nutzen, verarbeiten wir die dort eingegebenen Daten, insbesondere Ihren Namen, Ihre Kontaktdaten sowie Ihre Angaben zu Qualifikation, Berufserfahrung und gewünschter Tätigkeit. Die Daten werden ausschließlich zur Bearbeitung Ihrer Bewerbung und zur Entscheidung über die Begründung eines Beschäftigungsverhältnisses verarbeitet.

Rechtsgrundlage ist Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO in Verbindung mit § 26 Abs. 1 BDSG. Zugriff erhalten nur Personen, die mit dem Bewerbungsverfahren befasst sind, sowie von uns eingesetzte technische oder Recruiting-Dienstleister, soweit dies zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich ist. Soweit Dienstleister Daten in unserem Auftrag verarbeiten, werden sie entsprechend den gesetzlichen Anforderungen verpflichtet. Kommt kein Beschäftigungsverhältnis zustande, werden die Bewerbungsdaten grundsätzlich spätestens sechs Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens gelöscht, sofern keine gesetzlichen Pflichten oder Rechtsansprüche eine längere Speicherung erforderlich machen. Bei einer Einstellung werden die erforderlichen Daten in die Personalakte übernommen. Eine längere Speicherung für zukünftige Stellenangebote erfolgt nur mit Ihrer gesonderten Einwilligung. Bitte übermitteln Sie keine Gesundheitsdaten oder andere sensible Informationen, sofern diese für die Bewerbung nicht ausdrücklich erforderlich sind. 4. Meta Pixel Auf dieser Karriereseite kann nach Ihrer vorherigen Einwilligung der Meta Pixel eingesetzt werden. Anbieter ist: Meta Platforms Ireland Limited Merrion RoadDublin 4, D04 X2K5Irland Der Meta Pixel hilft uns dabei, die Wirksamkeit unserer Werbung auf Facebook und Instagram zu messen. Dabei können insbesondere Informationen über den Seitenaufruf, die IP-Adresse, Browser- und Gerätedaten, Cookie-Kennungen sowie Interaktionen auf der Seite an Meta übermittelt werden. Meta kann diese Informationen mit weiteren Daten zusammenführen und für eigene Werbe- und Analysezwecke verwenden. Der Meta Pixel wird erst aktiviert, wenn Sie über das Einwilligungsbanner zugestimmt haben. Rechtsgrundlagen sind § 25 Abs. 1 TDDDG und Art. 6 Abs. 1 lit. a DSGVO. Sie können Ihre Einwilligung jederzeit über die Cookie-Einstellungen im Footer mit Wirkung für die Zukunft widerrufen. Inhalte des Bewerbungsformulars, Bewerbungsunterlagen und sensible Bewerberdaten werden nicht über den Meta Pixel an Meta übermittelt. Soweit wir gemeinsam mit Meta über die Erhebung und Übermittlung bestimmter Ereignisdaten entscheiden, besteht eine gemeinsame Verantwortlichkeit nach Art. 26 DSGVO. Informationen zur weiteren Verarbeitung durch Meta, zu möglichen Übermittlungen in Drittländer und zu Ihren Rechten finden Sie unter: https://www.facebook.com/privacy/policy/ 5. Cookies und Einwilligung Technisch erforderliche Speicherungen oder Zugriffe können ohne Einwilligung eingesetzt werden, soweit sie für die von Ihnen gewünschte Funktion der Seite unbedingt erforderlich sind. Analyse- und Marketingtechnologien werden nur nach Ihrer Einwilligung aktiviert. Ihre Auswahl können Sie jederzeit über den Link „Cookie-Einstellungen“ im Footer ändern. 6. Empfänger Personenbezogene Daten können im erforderlichen Umfang an technische Hosting- und Formulardienstleister, die mit dem Recruiting beauftragte Agentur sowie – nach Ihrer Einwilligung – an Meta übermittelt werden. Eine weitere Übermittlung erfolgt nur, wenn sie gesetzlich erlaubt oder vorgeschrieben ist. 7. Ihre Rechte Sie haben nach Maßgabe der gesetzlichen Voraussetzungen das Recht auf Auskunft, Berichtigung, Löschung, Einschränkung der Verarbeitung, Datenübertragbarkeit und Widerspruch. Eine erteilte Einwilligung können Sie jederzeit mit Wirkung für die Zukunft widerrufen. Zur Ausübung Ihrer Rechte können Sie sich an die unter Ziffer 1 genannten Kontaktdaten wenden. Sie haben außerdem das Recht, sich bei einer Datenschutzaufsichtsbehörde zu beschweren. Zuständig ist insbesondere: Sächsische Datenschutz- und Transparenzbeauftragte Maternistraße 1701067 Dresden https://www.datenschutz.sachsen.de/ 8. Datensicherheit und Aktualität Wir treffen angemessene technische und organisatorische Maßnahmen zum Schutz Ihrer Daten. Die Übertragung der Karriereseite und des Bewerbungsformulars erfolgt verschlüsselt. Wir passen diese Datenschutzerklärung an, wenn sich die eingesetzten Dienste oder die Datenverarbeitung ändern.